Nedbemanning og økt utbytte i DNB og Telenor
Mens flere hundre stillinger i delvis statseide DNB og Telenor slankes bort, øker utbyttet til selskapenes aksjonærer.
Mens DNB har vedtatt å kutte 600 stillinger og legge ned 59 kontorer, har Telenor-styret vedtatt endringer som innebærer at opp mot 170 ansatte må finne seg ny jobb. Nå står imidlertid nye kutt for tur – 170 årsverk i Telenor og et ukjent antall ansatte i DNBs bedriftsmarked, skriver Klassekampen.
Les artikler fra arkivet gratis
E24
VG
Finn
