Slik virker den subtile diskrimineringen
Arbeidsplassen er fortsatt en mannsverden. Hvis du har gjort det bra i arbeidslivet, er det naturlig å anta at det har vært din egen fortjeneste. Men en rekke tilfeller av skjulte skjevheter viser at spillet ikke er rettferdig.
Gravide kvinner har begrenset bevegelighet. Det er åpenbart for alle som har fått barn, men falt ikke grunnleggerne av Google inn da de designet parkeringsplassen sin. Da Sheryl Sandberg, daværende sjef for nettbasert salg, ble gravid i 2004, fremsatte hun en enkel anmodning: om parkeringsplasser for gravide kvinner så nær inngangen til bygningen som mulig.
Les hele saken med abonnement
Allerede abonnent?