Kamp om talentene: – Det holder ikke å utlyse stillinger lenger

Antall søkere til hver ledige stilling er halvert. Ina Torgersen rekrutterte 500 ansatte til Oda i fjor. Her er hennes beste tips.

– Det holder ikke bare å utlyse stillinger lenger. De flinkeste må man oppsøke eller finne gjennom nettverk man har.