- Vi kaster folk ut på dypt vann så tidlig som mulig

Hos «talentfabrikken» McKinsey må nyrekrutterte konsulenter holde seg flytende fra dag én. Det må til om de skal få navnet sitt på den høythengende ledertavlen.

Publisert: Publisert:

- Uten å fremheve noen, er det mange vi er stolte av, sier partner Jon Gravråk i McKinsey & Company til E24.

Les artikler fra arkivet gratis

E24

E24

VG

VG

Finn

Finn

Flere artikler

  1. Ledertalentene 2017: DNB dyrker frem ledere i «talentfabrikk»

  3. Nå er jakten på Norges beste ledertalenter i gang

  4. Nå starter jakten på Norges fremste ledertalenter

  6. - Det har blitt sydd altfor mange puter under armer i IT-bransjen