Rekrutteringskampen mellom oljå og de fornybare tilspisser seg

Et opphetet rekrutteringsmarked for ingeniører kan ende i en dragkamp mellom de grønne, blå og sorte næringene. Skal de grønne hevde seg, må de friste med mer enn fete lønninger.

  • Ragnhild Heggem Fagerheim
    Ragnhild Heggem Fagerheim
    Spesialrådgiver i Hill+Knowlton
Publisert: Publisert:
Dette er en kronikk
Kronikken gir uttrykk for skribentens holdning.

Rekrutteringshodepinen brer seg i norske ingeniør-, industri og teknologiselskaper etter at NAVs bedriftsundersøkelse viste at 26 prosent av norske bedrifter sliter med å rekruttere. Innen 2030 må grønne næringer finne 115.000 nye medarbeidere.

Les artikler fra arkivet gratis

E24

E24

VG

VG

Finn

Finn

Flere artikler

  1. Betalt innhold

    Over 8000 har felt sin dom: Dette er landets mest populære arbeidsgivere

  3. Betalt innhold

    40.000 kroner i sommerbonus: – En god boost på lønnsslippen

  4. Betalt innhold

    Batteritopp: – Vi kommer ikke til å gjøre dette fordi det er lett, men fordi det er vanskelig

  6. Betalt innhold

    Redd for å skryte for mye i lønnssamtalen? Slik blir du mer komfortabel, sier eksperten.